福利費列支范圍及標準，福利費列支范圍及標準2019

福利費列支范圍及標準，福利費列支范圍及標準2019

大家好，福利費列支范圍及標準小編來(lái)為大家解答福利費列支范圍及標準（職工福利費使用范圍）問(wèn)題。福利費列支范圍及標準2019，福利費列支范圍及標準2020很多人還不理解，現在讓我們一起來(lái)介紹下福利費列支范

報銷(xiāo)醫藥費賬務(wù)處理

　　報銷(xiāo)醫藥費會(huì )計分錄：

　　借：管理費用、銷(xiāo)售費用等

　　 貸：應付職工薪酬——職工福利費

　　借：應付職工薪酬——職工福利費

　 　貸：庫存現金／銀行存款

　　根據《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第512號)第四十條規定：”企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過(guò)工資、薪金總額14%的部分，準予扣除?！?/p>

　　企業(yè)職工福利費的范圍

　　職工福利費的開(kāi)支范圍具體如下：

　　1、職工醫藥費;

　　2、職工的生活困難補助;

　　3、職工及其供養直系親屬的死亡待遇;

　　4、集體福利的補貼;

　　5、其他福利待遇。

　　企業(yè)職工福利費扣除標準：企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過(guò)工資、薪金總額14%的部分準予扣除。

　　應付職工薪酬核算內容是什么？

　　應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫療保險費、養老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會(huì )保險費;住房公積金;工會(huì )經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補償等。